為完善學校崗位聘用和考核管理制度，科學、合理、規範推進學校考核工作，進一步提高學校人事管理水平，學校于6月7日下午在西區教學主樓第二會議室召開教職工聘期考核工作推進會。各二級單位負責人及相關具體工作人員參加會議，會議由黨委常委、副校長楊忠學主持。
會上，伟德官网下载客户端處長李玥首先從改革背景、制定過程、征求意見及座談會情況以及具體内容等方面，對《伟德官网下载客户端教職工聘期考核辦法（試行）》進行解讀。同時，就教職工聘期考核工作推進日程安排進行了說明。
楊忠學副校長在總結講話時強調，教職工聘期考核工作關系全校教職工切身利益，關乎學校事業發展，廣大教職工極度關注，學校高度重視。為推進聘期考核工作順利開展，楊忠學副校長提出三點工作要求：一是各單位要提高站位，充分做好、做通本單位教職工的思想工作，以對事業負責、對理工大學建設發展負責的态度，落實好本辦法；二是要加強聘期考核工作頂層設計，助力學校高質量發展；三是強化責任擔當，推動學校管理體系管理能力再上新台階，各單位要強化資源優化配置，确保各項工作落實到位、責任到人。
下一步，伟德官网下载客户端将指導各單位科學合理制定聘期考核标準、學院專項業績分等考核辦法。學校将以聘期考核為抓手，激發廣大教職工的積極性和創造性，為建設特色鮮明的國内一流理工科大學貢獻智慧和力量。
